Employer Branding Agentur Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zu einer wirksamen Arbeitgebermarke.
Mehr Vorsprung beim Recruiting
Qualifizierte Bewerber
Sie wünschen sich kompetente und motivierte Bewerber und träumen von weniger Mühe beim Recruiting. In einer idealen Welt würden sich Jobeinsteiger und Wechselwillige selbst bei Ihnen melden, ohne dass Sie selbst Zeit für das Headhunting aufwenden müssten.
Attraktive Arbeitgebermarke
Ihr Ziel ist eine starke und sichtbare Employer Brand, die Sie zum Top-Arbeitgeber avancieren lässt. In Ihrer Wunschvorstellung strahlt Ihre Arbeitgebermarke so viel Attraktivität aus, dass Interessenten aus Ihrer Branche nicht an Ihnen vorbeikommen.
Zufriedene Mitarbeiter
Sie brauchen dringend langfristige und treue Mitarbeiter. In Ihrer Idealvorstellung müssen Sie sich nie wieder Sorgen um Ihre Personalsituation machen, denn Ihr Team hat Ihren Wert Ihrer Employer Brand verinnerlicht und setzt sich leidenschaftlich dafür ein.
Gezieltes Employer Branding ist Ihr Trumpf im War for Talents!
3 Maßnahmen für Wachstum: Das leistet eine Employer Branding Agentur
Kommunikationsinstrumente
machen Ihre Arbeitgebermarke sichtbar
Media-Empfehlungen
holen das Beste aus Ihrem Budget heraus
Agentur-Services
nehmen Ihrem HR-Team viel Arbeit ab
Heben Sie sich von anderen Unternehmen auf dem aktuellen Markt ab und starten Sie durch! Mit unserer Employer Branding Agentur positionieren Sie sich als starke Arbeitgebermarke auf Basis effizienter strategischer Maßnahmen.
Employer Branding ist eine unternehmerische Strategie, die auf den Grundkonzepten des Marketings basiert. Als Employer Branding Agentur setzen wir die Theorie in die Praxis um. Wir stärken die Strahlkraft Ihres Unternehmens als entscheidenden Faktor, der Sie für Bewerbende und bestehende Mitarbeitende vom Wettbewerb abhebt und aus der Masse hervorstechen lässt
Mit einer erfolgreichen Employer Branding Agentur verschaffen Sie sich den nötigen Vorsprung beim Recruiting im „War for Talents“! Egal, ob Konzern oder Mittelstandunternehmen – alle profitieren von einer attraktiven Arbeitgebermarke. Mit unseren Employer-Branding-Kampagnen helfen wir Ihnen, die besten Ergebnisse für Ihr Unternehmen zu erzielen.
Häufige Herausforderungen beim Employer Branding
Kaum Interessenten
Die Suche nach neuen Mitarbeitern ist mühsam, weil sich auf Ihre Jobausschreibungen & Kontaktversuche zu wenige Kandidaten melden. Die wenigen eingehenden Bewerbungen passen nicht zu Ihrer Empolyer Brand und erfüllen Ihre Ansprüche nicht.
Erreichte Belastungsgrenze
Sie würden gerne mehr Aufträge annehmen, stoßen aber mit Ihrer aktuellen Besetzung an Ihre Belastungsgrenze, sodass Projekte stark verzögert oder abgelehnt werden müssen. Ihre Mitarbeiter werden immer unruhiger und sie befürchten weitere Kündigungen.
Hoher Konkurrenzdruck
Ihre Bemühungen werden nicht belohnt und Sie fühlen sich in Ihrem Employer Branding unverstanden. Es scheint Ihnen unfair, dass andere Unternehmen Ihren Mitarbeitern viel weniger bieten und es trotzdem schaffen, das beste Personal zu rekrutieren.
Kennen Sie diese Stolpersteine auf dem Weg zu Ihrem Ziel?
Die richtige Employer Branding Agentur profiliert Sie als Top-Arbeitgeber!
Als Employer Branding Agentur mit 30 Jahren Erfahrung kennen wir jede Ihrer Herausforderungen beim Recruiting und stärken Ihre Arbeitgebermarke zielgenau. Mit erfolgsbasierten Strategien und viel Fingerspitzengefühl für Kommunikation konnten wir bereits 150 HR-Konzeptumsetzungen zu nachhaltigem Erfolg führen. Zahlreiche zahlreiche dankbare Rückmeldungen unserer Kunden bestätigen, dass wir auch Ihre beste Agentur für Employer Branding sind.
Jan Köhler
Managing Director
3 Schritte zum Erfolg: Strategische Employer Branding Maßnahmen
Als Employer Branding Agentur stärken wir auf interner Ebene Ihre langfristige Mitarbeiterbindung, sodass Mitarbeitende gerne in Ihrem Unternehmen bleiben. Die daraus resultierende Motivation und Inspiration ist auf allen Hierarchieebenen zu spüren. Auf externer Ebene profitieren Sie von einem starken Arbeitgeberimage und verbessern somit die Personalgewinnung. All dies reduziert die Fluktuation qualifizierter Mitarbeitender und begleitet den individuellen Veränderungsprozess im Unternehmen. Ihre Firmenkultur wird sichtbarer, greifbarer und stärker.
1. Definition der Arbeitgebermarke
- Erforschen, was Unternehmen als Arbeitgeber besonders macht
- Analysieren, welche Erwartungen die Zielgruppe hat
- Positionieren für das, was Sie als Arbeitgeber einzigartig macht
2. Entwicklung eines HR-Kommunikationskonzepts
- Arbeitgeberbotschaften relevant formulieren
- Visualisierungen kreieren, die zur Unternehmensmarke passen
- Touchpoints entsprechend der Candidate Journey definieren
3. Sichtbarkeit als Arbeitgeber erzielen
- Kommunikationsinstrumente definieren und koordinieren
- Kanalübergreifende Media-Strategie entwickeln
- In zielgruppenrelevanten Kanälen dauerhaft präsent sein
Best Practice Beispiele unserer Kunden
Apollo
"Köhler Kommunikation hat unserem Unternehmen dabei geholfen, uns als Arbeitgeber bestmöglich zu präsentieren und unsere Mitarbeiter noch enger an uns zu binden. Dank dieser Employer Branding Agentur konnten wir quälende Recruitingprozesse durch effektive Kampagnen ersetzen, die Bewerber automatisch anziehen.”
- 20 % mehr qualifizierte Bewerbungen
- Mehr Sichtbarkeit als Employer Brand
- 100 zufriedene Mitarbeiter
4 Vorteile durch Strategie: Eine gute Employer Branding Agentur lohnt sich
Einzigartigkeit im Markt
Attraktives & authentisches Image
Gesteigerte Bekanntheit
Erhöhte Wettbewerbsfähigkeit
Die Ergebnisse unserer erfolgreichen Markenpositionierungen zeigen, was unsere Employer Branding Agentur für andere Unternehmen erreichen konnte. Nutzen Sie die Chance, eine sichtbare, attraktive Arbeitgebermarke zu werden. Indem Sie Ihre Unternehmenswerte präsentieren, können Sie – online wie offline – zeigen, was Sie von anderen Wettbewerbern der Branche signifikant unterscheidet. Bei Köhler Kommunikation erhalten Sie Maßnahmen zur Steigerung Ihrer Attraktivität aus erster Hand – ob eine mitreißende Karriere-Website, Arbeitgeberbroschüren, Image-Videos oder Social-Media-Kampagnen auf XING, LinkedIn, Facebook und Instagram. Als Expertenagentur für Arbeitgebermarketing geben wir unser Wissen gerne an Sie weiter und helfen Ihnen als Employer Branding Agentur dabei, Ihre Arbeitgebermarke auf höchstes Level zu bringen. Starten Sie noch heute mit uns durch!